中铁工程配备集团有限公司(下称“公司”)是世界双500强企业我国中铁股份有限公司旗下中铁工业中心成员企业之一，是集地道掘进机、地道成套化专用设备、地下空间开发等三大工业类别为一体的归纳性集团企业。作为我国盾构职业领军企业，公司建立有国家企业技能中心等多个国家级、省部级科研渠道，屡次获得国家科学技能进步奖、国家专利金奖、我国质量奖、科改演示举动标杆企业等奖项。2024年1月19日，公司“盾构立异研制团队”中心、国务院颁发“国家杰出工程师团队”。为进一步培养和开展新质生产力，推进高端化、信息化、智能化、绿色化开展，打造高精尖缺人才高地，公司拟面向全球全职引入若干名人工智能、工业软件、电气工程、机械工程等相关范畴高层次科技人才。

  具有博士学位，在国内外闻名高校、科研机构或世界一流企业担任高档职务，在本专业范畴获得较大世界影响力的高水平研制人才。或在闻名团队从事博士后研讨2年以上，在国内外闻名期刊宣布过高水平学术论文或获得其他高质量的科研成果。

  具有博士学位，年纪不超越40周岁(1985年1月1日今后出世)，在本专业范畴获得必定影响力的科研成果，具有较大开展潜力，可以作为科研团队中心主干支撑实验室严重科研任务。

  在人工智能、工业软件、电气工程、机械工程等有关专业获得世界闻名高校的博士学位，具有较强的科研立异潜力，从事世界前沿范畴研讨。年纪一般不超越35周岁(1990年1月1日今后出世)。

  (一)供给具有世界竞争力的薪酬，税前年薪50万-300万元，并给予一次性日子补助50-100万元，详细面议;

  (四)活跃帮忙人才申报地方政府高层次人才补助，包含但不限于：要点工业急需紧缺人才补助(5万元/8万元/10万元);博士后在站日子补助(10万元/年);高层次人才补助20万元-500万元等。

  (一)博士研讨生结业证书和博士学位证书的复印件，或地点高校开具的2025年博士结业证明资料;

  面试组织：初审合格者组织面试，内容包括专业基础理论及运用、归纳素质及才能等，面试时刻组织另行通知;

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